Öffnen – Arbeitsvertrag Minijob in einem Privathaushalt

Vorlage und Muster für Arbeitsvertrag Minijob in einem Privathaushalt zur Erstellung und Anpassung – Öffnen im WORD– und PDF-Format

Vorlage: Arbeitsvertrag Minijob in einem Privathaushalt

1. Parteien

Arbeitgeber:
[Vor- und Nachname des Arbeitgebers]
Arbeitnehmer:
[Vor- und Nachname des Arbeitnehmers]

2. Beginn des Arbeitsverhältnisses

  1. Das Arbeitsverhältnis beginnt am [Datum des Beginns des Arbeitsverhältnisses].
  2. Es handelt sich um ein geringfügig entlohntes Beschäftigungsverhältnis (Minijob).

3. Tätigkeiten

  • Der Arbeitnehmer wird im Privathaushalt des Arbeitgebers folgende Tätigkeiten ausüben: [Beschreibung der Tätigkeiten].
  • Der Arbeitsumfang beträgt [Anzahl der Stunden pro Woche] Stunden pro Woche.

4. Arbeitszeit

  1. Die genaue Arbeitszeit wird zwischen dem Arbeitgeber und dem Arbeitnehmer vereinbart.
  2. Der Arbeitnehmer wird seine Tätigkeiten überwiegend [tagsüber/abends/nachts] verrichten.

5. Vergütung

  1. Der Arbeitnehmer erhält eine Vergütung in Höhe von [Betrag] Euro pro Stunde.
  2. Die Vergütung wird [monatlich/vierteljährlich] ausgezahlt.
  3. Etwaige Ansprüche auf Urlaubsgeld oder Weihnachtsgeld bestehen nicht.

6. Urlaubsanspruch

  • Dem Arbeitnehmer stehen jährlich [Anzahl der Urlaubstage] Urlaubstage zu.
  • Urlaubstage müssen rechtzeitig und in Absprache mit dem Arbeitgeber genommen werden.

7. Krankheit und Arbeitsunfähigkeit

Für den Fall einer Krankheit oder Arbeitsunfähigkeit gelten die gesetzlichen Regelungen.

8. Beendigung des Arbeitsverhältnisses

Das Arbeitsverhältnis kann von beiden Parteien unter Einhaltung einer Kündigungsfrist von vier Wochen zum Monatsende gekündigt werden.

9. Sonstige Bestimmungen

Alle zusätzlichen Vereinbarungen bedürfen der Schriftform.

10. Schlussbestimmungen

Änderungen oder Ergänzungen dieses Vertrages bedürfen der Schriftform.

Ort, Datum: [Ort, Datum der Vertragsunterzeichnung]

Arbeitgeber:

[Unterschrift des Arbeitgebers]

Arbeitnehmer:

[Unterschrift des Arbeitnehmers]

 

Muster und Vorlage für Arbeitsvertrag Minijob in einem Privathaushalt zur Erstellung und Anpassung im WORD– und PDF-Format

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Arbeitsvertrag Minijob in einem Privathaushalt
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FAQ: Arbeitsvertrag Minijob in einem Privathaushalt

Frage 1: Welche Bestandteile sollten in einem Arbeitsvertrag für einen Minijob in einem Privathaushalt enthalten sein?
Der Arbeitsvertrag für einen Minijob in einem Privathaushalt sollte Angaben zu den Parteien, der Arbeitszeit, dem Arbeitsort, der Vergütung, dem Urlaubsanspruch und der Kündigungsfrist enthalten.
Frage 2: Müssen Minijobs in Privathaushalten schriftlich vereinbart werden?
Ja, ein Minijob in einem Privathaushalt muss schriftlich vereinbart werden. Eine mündliche Vereinbarung ist nicht ausreichend.
Frage 3: Gibt es eine bestimmte Form, die der Arbeitsvertrag für einen Minijob in einem Privathaushalt haben muss?
Es gibt keine bestimmte Formvorschrift für einen Arbeitsvertrag in einem Privathaushalt. Der Vertrag kann sowohl mündlich als auch schriftlich abgeschlossen werden. Jedoch wird empfohlen, den Vertrag schriftlich zu verfassen, um möglichen Streitigkeiten vorzubeugen.
Frage 4: Wie hoch ist die Vergütung für einen Minijob in einem Privathaushalt?
Die Vergütung für einen Minijob in einem Privathaushalt richtet sich nach dem Mindestlohn. Derzeit beträgt der gesetzliche Mindestlohn in Deutschland 9,50 Euro pro Stunde.
Frage 5: Wie viele Stunden pro Woche darf ein Minijobber in einem Privathaushalt arbeiten?
Ein Minijobber in einem Privathaushalt darf grundsätzlich bis zu 450 Euro monatlich verdienen. Je nach Stundenlohn ergibt sich daraus eine maximale wöchentliche Arbeitszeit.
Frage 6: Welche Verpflichtungen hat der Arbeitgeber bei einem Minijob in einem Privathaushalt?
Der Arbeitgeber ist verpflichtet, den Minijobber bei der Minijob-Zentrale anzumelden und die entsprechenden Beiträge zur Sozialversicherung abzuführen. Zudem muss der Arbeitgeber den Minijobber über seine Rechte und Pflichten informieren.
Frage 7: Welche Kündigungsfrist gilt bei einem Minijob in einem Privathaushalt?
Die Kündigungsfrist bei einem Minijob in einem Privathaushalt beträgt in der Regel vier Wochen zum Monatsende. Es kann jedoch eine abweichende Regelung im Arbeitsvertrag vereinbart werden.
Frage 8: Haben Minijobber in Privathaushalten Anspruch auf Urlaub?
Ja, auch Minijobber in Privathaushalten haben Anspruch auf bezahlten Urlaub. Der gesetzliche Mindesturlaubsanspruch beträgt 24 Werktage pro Jahr bei einer 6-Tage-Woche.
Frage 9: Wie sind Minijobber in Privathaushalten versichert?
Minijobber in Privathaushalten sind in der Regel über den Arbeitgeber in der gesetzlichen Unfallversicherung versichert. Der Arbeitgeber muss die Beiträge zur Unfallversicherung abführen.
Frage 10: Welche Aufgaben darf ein Minijobber in einem Privathaushalt übernehmen?
Ein Minijobber in einem Privathaushalt darf verschiedene Arbeiten übernehmen, wie beispielsweise die Reinigung der Wohnung, Gartenarbeit, Kinderbetreuung oder die Zubereitung von Mahlzeiten. Es ist jedoch wichtig, dass die Tätigkeiten nicht gewerblich sind und im Rahmen des Privathaushalts liegen.

Hinweis: Die obigen Antworten dienen lediglich der allgemeinen Information und ersetzen keine rechtliche Beratung. Im Einzelfall können abweichende Regelungen gelten. Bei konkreten rechtlichen Fragen sollte daher ein Rechtsanwalt oder eine Rechtsanwältin konsultiert werden.